blijf op de hoogte

Filters

18.02.2025
De CAO-90-bonus is een collectieve bonus, die afhankelijk wordt gesteld van een te behalen resultaat en wordt toegekend aan alle werknemers of aan een duidelijk omlijnde niet-discriminatoire groep werknemers. Het gaat om een bonus die voordeliger is op (para)fiscaal vlak dan een klassieke individuele bonus. Via deze news, brengen wij graag de principes die van toepassing zijn op deze collectieve bonus, ingevoerd door CAO nr. 90 en genaamd «niet-recurrente resultaatsgebonden voordelen» (hierna «bonusplan» genoemd), in herinnering.
11.02.2025
Op 31 januari 2025 werd er door de regeringspartijen een akkoord bereikt omtrent de richting die de federale regering de komende 4 jaar op verschillende beleidsvlakken wenst uit te gaan. In dit regeerakkoord worden ook maatregelen opgenomen die een impact zullen hebben op de arbeidsmarkt en bijgevolg op u als werkgever. Hoewel de maatregelen, opgenomen in het regeerakkoord, momenteel nog geen juridische waarde hebben, geven zij wel aan welke klemtonen de nieuwe regering op sociaalrechtelijk vlak wenst te leggen tijdens de komende regeerperiode. In deze news informeren wij u dan ook graag over een aantal interessante socio-economische maatregelen uit het regeerakkoord.
10.02.2025
Werkgevers die op 2 januari 2025 meer dan 20 werknemers tewerkstelden, zijn overeenkomstig CAO nr. 104 verplicht om een werkgelegenheidsplan voor 45-plussers op te stellen dat geldig is voor de periode van 2025 tot en met 2028.
10.02.2025
Vanaf 1 februari 2025 is de prijs van een treinkaart van de NMBS verhoogd met 3,03%. Deze verhoging van de prijs van een treinkaart kan mogelijk leiden tot een verhoging van uw tussenkomst in de vervoerskosten van uw werknemers die het openbaar vervoer gebruiken om naar het werk te komen. Hieronder vindt u een samenvatting van de regels die gelden voor werknemers in het notariaat (PC 216) met betrekking tot de vergoeding voor vervoerskosten voor woon-werkverkeer, afhankelijk van het gebruikte vervoersmiddel.
09.01.2025
Sinds 1 januari 2025 bedraagt de wettelijke pensioenleeftijd 66 jaar. In deze news vindt u bovendien nuttige informatie over de cumul van een beroepsactiviteit met een pensioen.
08.01.2025
Als u voor het jaar 2024 meer dan 48.710 EUR aan bedrijfsvoorheffing aangegeven hebt, kunt u voor het jaar 2025 geen driemaandelijkse aangiften indienen.
27.12.2024
Vanaf 1 januari 2025 bedraagt de forfaitaire kilometervergoeding voor professionele verplaatsingen 0,4290 euro per kilometer. Vergeet ook niet om uw bedrijfsfietsen aan te geven als u ze ter beschikking stelt.
02.12.2024
Zoals aangekondigd in onze news van 2 maart 2023 dienen werkgevers met 20 of meer werknemers als gevolg van de zogenaamde arbeidsdeal uit 2022 verplicht één keer per jaar een opleidingsplan op te maken voor hun werknemers.
29.11.2024
Zoals reeds meegedeeld in onze vraag van de maand mei dienen werkgevers de opleidingen die door hun werknemers gevolgd worden, te registreren in de Federal Learning Account. Er werd nu beslist om de deadline van 30 november 2024 om aan deze registratieverplichting te voldoen uit te stellen naar 1 april 2025.
29.11.2024
Ook al lijkt 2025 misschien nog ver weg, toch vindt u in deze news al enkele aandachtspunten in verband met de feestdagen en vakantiedagen voor het jaar 2025.
29.11.2024
Ook al lijkt 2025 misschien nog ver weg, toch vindt u in deze news al enkele aandachtspunten in verband met de vakantiedagen en feestdagen voor het jaar 2025.
20.11.2024
Ik heb gehoord dat de regels inzake buitencontractuele aansprakelijkheid binnenkort gaan veranderen.